仕事を知る

About Work

仕事内容

電力・鉄道・ダムなど、インフラ関連の制御監視システムの開発を行っています。担当する仕事は要件定義などの上流設計から、納入後のアフターフォローまで幅広く、開発は自社で行います。業務はすべてチーム制で行い、客先常駐の派遣や、一人仕事(SES)を行うことはありません。社長を含めて社員同士の距離感が近く、連帯感を大切にした社風が魅力です。主なエンドユーザーは大手鉄道会社や電力会社で、大手電機メーカーと直接取引にて設計・開発を行っています。使用するメイン言語はCやC#となります。また技術研修を取り入れることで、社員一人一人のスキル向上をサポートしております。入社後に担当するポジションは、本人の意志をもとに相談の上決定し、プログラミングからマネジメントまで幅広くスキルを習得・発揮できる機会を提供しています。


入社後の流れ

  • 社内研修

    0ヶ月〜1ヶ月目

    社内規則、基本的マナーを学んでいただきます。
  • 外部研修

    1ヶ月〜2ヶ月目

    外部センターにてプログラムの基礎を学んでいただきます。
  • OJT

    3ヶ月目以降

    配属先の先輩に業務の流れなどを教わります。
  • 配属先業務

    簡単な業務から実務作業に入ってきます。

キャリアモデル

  • 1年目

    入社から半年間で社会人研修・技術研修・OJTを実施します。
    その後は、先輩社員と共に実務に携わり、先輩社員の指示に従いながら
    仕事を行い、CEVOL社員として必要となるスキルを身につけていきます。

  • 3年目

    先輩社員からの指導の手を離れ、
    これまでに培ったスキルを持って仕事を進めて頂き、
    後輩の指導なども行います。

  • 5年目

    主任クラスとなり、
    プロジェクトのリーダーもしくは
    サブリーダーとして活躍して頂きます。


スキルアップ

研修制度

業務の一環で、社内または社外研修に参加し、技術・知識のレベルアップを定期的に行います。

資格取得支援

情報処理技術者関連の資格取得時、報奨金・資格手当を支給しています。